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    人力资源管理(一)模拟卷七

    卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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    试题序号

    以实现人力资源的合理配置,达到人岗匹配为目的的素质测评是()

    • A、配置性测评
    • B、鉴定性测评
    • C、诊断性测评
    • D、选拔性测评
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    组织人力资源供给预测包括组织内部人力资源供给预测与()

    • A、组织目标和组织绩效预测
    • B、组织外部人力资源供给预测
    • C、员工薪酬预测
    • D、员工流动率预测

    试述影响企业薪酬水平的宏观因素。(本题10分)

    招募工作从开始到结束所需花费的时间是指()

    • A、招募人数
    • B、招募周期
    • C、招募对象
    • D、招募标准

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